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清源動(dòng)態(tài)

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清源動(dòng)態(tài)
公服集團(tuán)清源水務(wù)公司組織開展“樹廉風(fēng)、守廉心”清風(fēng)課堂活動(dòng)暨新提拔人員集體談話會(huì)
發(fā)布日期:2022-10-02      瀏覽次數(shù):    
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        9月30日,清源水務(wù)公司采取“現(xiàn)場會(huì)議+視頻直播”的形式,組織開展“樹廉風(fēng)、守廉心”清風(fēng)課堂活動(dòng)暨新提拔人員集體談話會(huì),清源水務(wù)公司中層及以上干部,重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)崗位人員和近兩年提拔人員,共計(jì)180人參加會(huì)議,會(huì)議由公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理鄒成友主持。
        公服集團(tuán)清源水務(wù)公司組織開展“樹廉風(fēng)、守廉心”清風(fēng)課堂活動(dòng)暨新提拔人員集體談話會(huì)
        活動(dòng)邀請了公司法律顧問黃鎮(zhèn)東律師作題為《企業(yè)職務(wù)犯罪風(fēng)險(xiǎn)防范》法律知識(shí)普及,黃鎮(zhèn)東律師介紹了國有企業(yè)職務(wù)犯罪主要的三種犯罪類型,從犯罪主體的特殊性、犯罪行為的隱蔽性、犯罪后果的嚴(yán)重性三個(gè)方面闡述了企業(yè)工作人員職務(wù)犯罪的特點(diǎn),并從企業(yè)工作人員職務(wù)犯罪的表現(xiàn)形式、企業(yè)工作人員職務(wù)犯罪的發(fā)案誘因?yàn)榕c會(huì)人員進(jìn)行生動(dòng)的講座輔導(dǎo)。
        活動(dòng)中,公司總經(jīng)理助理、天泉公司支部書記、董事長鐘洪勇從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、陣地打造、文化建設(shè)等方面向大會(huì)作了“廉潔細(xì)胞”創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。
        公服集團(tuán)清源水務(wù)公司組織開展“樹廉風(fēng)、守廉心”清風(fēng)課堂活動(dòng)暨新提拔人員集體談話會(huì)
        隨后,公司黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)事會(huì)主席李良平結(jié)合自身多年的辦案經(jīng)歷,對(duì)發(fā)生在身邊的典型違法違紀(jì)案例進(jìn)行深入剖析,并以違法人員自己的懺悔語錄為切入點(diǎn),全面分析了違紀(jì)違法發(fā)生的原因和違法人員的心路變化歷程,勸誡大家要從案例中汲取教訓(xùn),自覺抵制各種腐敗誘惑,筑牢廉潔從業(yè)“防火墻”。  
        按照公司“以案促改”工作要求,李良平同志對(duì)近兩年提拔人員開展集體廉潔談話,他要求:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),知曉工作和生活中的“警戒線”。要加強(qiáng)黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí),明確知道哪些能做,哪些不能做,時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦,做到不越紅線;二是嚴(yán)以律己,筑牢為人處世的“防火線”。要守住做人、做事和人際關(guān)系的底線,凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈,把牢親情關(guān)、友情關(guān)、人情關(guān),時(shí)刻保持頭腦清醒;三是廉潔從政,拉起權(quán)利行使的“高壓線”。要常懷律己之心,明白手中的權(quán)利來自人民,要心有敬畏、行有所止,自覺做到秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。
        最后,公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理鄒成友作了工作強(qiáng)調(diào):一是公司上下要營造好國慶節(jié)日和迎接二十大的良好氛圍,自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,牢固樹立廉潔過節(jié)的理念,杜絕“節(jié)日腐敗”;二是全體干部職工要從案例中汲取教訓(xùn),嚴(yán)守紀(jì)律“底線”,堅(jiān)守清廉“防線”,營造風(fēng)清氣正的良好氛圍;三是全力做好供水保障工作,確保節(jié)日期間的供水安全;四是常態(tài)化做好安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、生態(tài)環(huán)保工作。
信息來源:紀(jì)檢監(jiān)察部  陳杰
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